ش | ی | د | س | چ | پ | ج |
1 | 2 | |||||
3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
شالوده هر سیستمی ، هدف گذاری و اجرای سیاستهای ستادی و عملیاتی جهت نیل به اهداف تعیین شده بر اساس تعامل و همکاری می باشد .
لذا از اصول اولیه هر سازمانی ، تعیین اهداف مطلوب نظر در شوراهای سیاستگذاری و کمیته های هدف گذاری آن سازمان می باشد وشرکت پاتاف نیز با عنایت به این مهم ، دورنمائی از اهداف مورد نظر خود را در چهار چوب اهداف کوتاه مدت ، میان مدت و بلند مدت به شرح ذیل تصور کرده است :
- جلب رضایت مشتری .
- کسب مدارج علمی معتبر و روز افزون تا نیل به بالاترین جایگاه علمی کشور .
- الزام مدیریت ارشد به بسیج نیروی کار جهت نیل به رسالت دیدگاهها و اهداف بلند مدت و کوتاه مدت سازمان .
- پیروی از کدها و استانداردهای مللی و بین المللی .
- بهبود مستمر فرآیندها .
- مطالعه ، بررسی و ایجاد شرکتهای مشترک به منظور تحکیم و گسترش فعالیت های شرکت پاتاف از دیگر وظایف مهم این واحد می باشد.